2-13 맞춤형보육

맞춤형보육

* 문의처 : 국번 없이 129 보건복지콜센터

○ 맞춤형 보육이란 장시간 어린이집 이용이 필요한 경우에는 12시간의 종일반 보육을 지원하고, 적정 시간 어린이집 이용이 필요한 경우에는 약 7시간의 맞춤반 보육을 지원하는 제도(2016년 7월부터 시행)

이용대상
○ 어린이집 0~2세반 이용 아동(2013년 1월 1일 이후 태어난 아동)

운영시간
○ 종일반 운영시간 : 7:30~19:30
○ 맞춤반 운영시간 : 9:00~15:00 + 긴급보육바우처(월 15시간)
※ 지역별·어린이집별 사정에 따라 어린이집과 부모가 협의하여 9~15시 전후 1시간 범위 내에서 탄력적으로 조정 가능

긴급보육바우처
○ 맞춤반 이용 시 월 15시간 이용할 수 있으며, 긴급보육바우처 사용은 맞춤반 보육시간 이외에 추가 보육서비스가 필요한 경우 사용 가능하며, 월 15시간 중 사용하지 않은 시간은 이월되어 연말까지 누적
○ 긴급보육바우처를 사용하려면 어린이집에 구두나 서면으로 신청 후, 다음 달에 아이행복카드로 결제
○ 사용 내역은 아이사랑(http://childcare.go.kr) 또는 모바일앱(아이사랑)에서 확인가능

신청장소
○ 방문신청 : 아동 주소지 동 주민센터
○ 온라인 : 복지로(www.bokjiro.go.kr)

취업의 경우 제출서류
○ 취업의 유형은 임금근로자, 자영업자, 농어업인, 무급가족종사자, 기타 근로자가 해당
○ 임금근로자는 주 15시간 또는 월 60시간 이상 근로자가 해당 (단, 유아휴직자는 제외)
○ 부모 중 해당자는 취업 요건에 해당함을 각각 증빙해야 함
※ 부는 임금근로자, 모는 기타 근로자인 경우, 각각 해당서류를 제출
※ 농.어업인의 경우, 부 또는 모가 농.어업인임을 증빙하면 부와 모 모두의 양육공백을 인정하여 종일반 제공
○ 임금근로자 중 직장건강보험가입자, 고용보험 가입자는 별도의 서류를 제출할 필요가 없음
○ 무급가족종사자, 기타 근로자 중 해당서류를 제출하기 어려운 경우에는 근로활동을 증빙하기 위한 ‘고용(근로)확인서*’ 또는 ‘종일형 요청 자기기술서’를 작성하여 제출할 수 있음
※ 사업장에 고용되어 근로하고 있음을 증빙하는 근로기간, 시간 및 근무일 등에 대한 정보 확인

분 류 제 출 서 류
임금근로자
(유아휴직자제외)
4대보험 가입자 직장건강보험자격득실확인서, 고용보험피보험자격이력내역서, 국민연금가입자(사업장가입자)증명서 중 1 부
4대보험 미가입자 재직증명서, 근로계약서, 위촉(탁)계약서, 국민연금가입자가입증명원(사업장 가입자), 고용확인서 등 재직 중임을 증명할 수 있는 서류 중 1부
또는 소득세 납세사실증명서, 원천징수영수증, 소득금액증명원, 급여명세서 중 1부
자영업자 사업자등록증명원과 아래의 서류 중 1부
소득금액증명원, 부가가치세과세표준증명원
* 사업자등록증 등록일이 1년 미만인자 : 부가가치세신고서 또는 소득신고접수증
농어업인 농업(어업)인 확인서, 농업(어업)경영체등록증명서 중 1부
무급가족종사자
(배우자에 한정)
가족관계증명서와 종일형 요청 자기기술서
기타 근로자

고용(근로)확인서 또는 종일형 요청 자기기술서와 필요시 보완자료 제출

 

▶ 신청절차 및 방법
○ 자격기준 확인 -> 구비서류 준비 -> 종일반 신청(동 주민센터 방문 및 온라인‘복지로’ 신청) -> 종일반 자격결정(동 주민센터 1차 자격 확인 후, 구청 최종 판정) -> 최종 판정 결과 해당 가정 주소지로 우편 발송

출처 및 문의처
전화 : 국번 없이 129 보건복지콜센터
홈페이지 : http://www.mohw.go.kr